10 в минус 24 степени: 18*(1.66*10 в минус 24 степени)

Если вы воспринимаете близко к сердцу любой негатив, то лучше на время сместить ракурс внимания. Постарайтесь управлять собственными мыслями и настроиться на более нейтральную волну, лучше вернуться к повседневной рутине, встретиться с близкими, занять себя каким-то делом.

— Любые новости, если они действительно важные, обязательно дойдут до вас. Не вникайте в споры, комментарии и подробности, пока не почувствуете себя готовым к этому. Отвлекайтесь на то, что наполняет вас и приносит удовольствие: спорт, ванна, рисование прекрасно помогут выразить эмоции. Важно полностью вовлекаться в процесс и следить за своими мыслями. Ну и самое главное — быть рядом с родными и близкими, давать друг другу поддержку и опору, — советует психолог.

Долго испытывая тревогу и панику, перегружая себя информацией, вы, сами того не замечая, можете получить «травму наблюдателя». Это очень известный психический феномен, многократно описанный в научной литературе, когда тот, кто наблюдает за событиями, получает травму, сопоставимую с той психической травмой, которую получают участники события.

— Мы сочувствуем и сопереживаем, и для нашей психики не существует особой разницы — страшное происходит с нами или достаточно далеко. Современные средства связи, видеоизображения, звука и текста делают нас участниками событий, которые происходят за тысячи километров от нас помимо нашего собственного желания, — объясняет психотерапевт Игорь Лях. — Естественная терапия травмы наблюдателя — вернуться в пределы границ собственного тела своим сознанием, ощущениями. И пообщаться с теми близкими людьми, которые вас окружают, с которыми можно буквально подержаться за руку, к которым можно прикоснуться.

В этом случае эмоциональное заражение наблюдателя ослабевает. Наши собственные чувства, эмоции, другие переживания оказываются способны отделиться от виртуализации. И обычно человеку становится полегче. Последствия травмы наблюдателя могут быть тяжелейшие — от развития как острого стрессового расстройства, так и посттравматического стрессового расстройства.

Есть и социальные последствия — человек, переживший травмы наблюдателя, очень часто паникует и, сам того не желая, начинает распространять дезинформацию.

— Недавний наш пример — когда случилась трагедия в «Зимней вишне». Люди выдавали чьи-то фантазии за действительное и участвовали в его распространении, сами того не желая. Это социально опасное действие, — предупреждает специалист.

Для физического здоровья такая травма может быть тоже достаточно опасной. Могут начаться психосоматические заболевания.

— Если человек долго крутится в травме наблюдателя, у него возникают те же самые расстройства, которые бывают у людей, находящихся внутри чрезвычайных ситуаций: язвы, осложнения на сердце, легкие, кишечник. И сильно портятся отношения с окружающими. Потом может быть очень стыдно за те слова, которые сгоряча говорит. Я предлагаю восстанавливать не только самоконтроль, но и качественные социальные взаимодействия. Встречаться с теми, кто вас поддерживает. Можно просто в парке походить, за руки подержаться, выпить чашку кофе вместе, в гости друг другу сходить, — советует психотерапевт.

Какие препараты для успокоения можно купить в аптеке без рецепта, у каких есть доказанная эффективность, а какие, возможно, основаны на эффекте плацебо — на эти и другие вопросы медицинскому обозревателю НГС Марии Тищенко ответили эксперты.

— Объяснимая тревога — нормальное состояние и чаще кратковременное, проходит после устранения причины ее возникновения. Зачастую при этих состояниях пациенты без назначения врача начинают принимать препараты, обладающие успокаивающим действием, которые могут предложить в аптеке без рецепта. Или же пациенты, получив информацию из интернета, идут в аптеку и покупают препараты самостоятельно. Наиболее распространенными препаратами являются те, которые имеют в своем составе седативные сборы, такие как валериана, пустырник, мята и так далее; глицин; препараты, содержащие магний; «Корвалол» или другие, — перечисляет главный невролог Новосибирской области Елена Танеева.

В аптеках представлен широкий ассортимент успокоительных средств, но лучше не заниматься подбором самостоятельно

Фото: Александра Mамонтова / 76.RU

Поделиться

Психиатр, кандидат медицинских наук Ольга Шубина приводит в пример известный успокаивающий препарат — валерианку, которая бывает в виде капель и в виде таблеток. Но предупреждает, что есть побочный эффект — от нее плачут:

— Может быть, это хорошо, поскольку идет прорыв накопленных негативных эмоций, а слезы — это природный антидепрессант. Пациент поплакал от валерианки и отмечает, что ему стало немножко легче.

Согласно инструкции, при передозировке валерианой возможно усиление таких побочных эффектов, как заторможенность, сонливость, мышечная слабость, снижение работоспособности.

Психотерапевт Шубина добавляет, что она редко назначает в своей практике пищевые биологические добавки, но есть исключение — растение готу кола:

— Мне нравится, как она воздействует на эмоциональную сферу, очень мягко. Готу кола обладает ноотропным действием, ее еще называют травой памяти. Если она встречается в каких-то пищевых добавках, то это неплохой вариант. Я бы ее рекомендовала.

Психотерапевт Юлия Попова говорит, что если люди понимают, что раньше склонностей к тревогам и депрессиям не было, то можно попить, помимо валерианки, пустырник, какие-то успокаивающие сборы. Потому что, по ее мнению, они всё равно обладают легким седативным и противотревожным действием, улучшают сон, снижают общее напряжение.

— Кроме того, есть адаптогены, которые помогают стабилизировать общее физическое и эмоциональное самочувствие. Например, лимонник, аралия маньчжурская. Форму можно выбирать, какая нравится: таблетки, фильтр-пакеты, которые можно заваривать как чай, успокаивающие ванны. Также можно сделать подушечку с этими растениями и положить под обычную подушку, — предлагает Юлия.

Невролог Ксения Доронина отмечает добавки с магнием, который может помочь при раздражительности, легкой бессоннице, мышечных спазмах. Существенный плюс магния, уверена она, в том, что он может быть назначен даже детям старше 1 года.

— Наибольшую пользу прием препаратов магния принесет людям с установленным дефицитом этого микроэлемента в организме. Биодобавки с магнием редко вызывают побочные эффекты, однако перед употреблением стоит проконсультироваться со специалистом, — советует эксперт.

Психотерапевт Ольга Шубина дополняет, что магний способствует мышечному расслаблению, которое необходимо для людей с тревожными расстройствами. А витамин В6, который часто идет в комплексе с магнием, по ее словам, — нейротропный витамин, улучшающий метаболизм мозговой ткани.

По мнению Ксении Дорониной, детям и взрослым для снятия стресса, улучшения настроения, устранения раздражительности, агрессии и многих других симптомов также рекомендуют глицин — аминокислоту, спектр применения которой крайне широк:

— Работает ли глицин на самом деле или это эффект плацебо? Всё зависит от показаний для применения и, конечно, от дозировки. Современные данные говорят о том, что глицин почти не проходит через гематоэнцефалический барьер (ГЭБ) — барьер между мозгом и кровеносной системой. Только большие дозы глицина в исследованиях вызывали небольшой положительный эффект. К счастью, те же исследования выяснили, что глицин даже в больших количествах относительно безопасен.

Поэтому невролог делает следующий вывод: глицин может приносить пользу, но в большинстве случаев его применение либо ограничено дозировкой, либо не имеет под собой четкой причины.

Часто в аптеках при тревожности предлагают «Тенотен» и «Тенотен детский». Показания к применению — раздражительность, расстройства адаптации, тревожность. Препарат противопоказан при беременности и в период лактации. Более подробную информацию изучите в инструкции.

— Помогает ли «Тенотен»? Существует много исследований, проведенных в РФ, которые доказывают его эффективность. Однако необходимо заметить, что действующее вещество препарата — это мозгоспецифический белок S-100, нанесенный на таблетку в разведении 10 в минус 16-й степени, то есть в гомеопатическом разведении. Возможно, ряд положительных эффектов «Тенотена» также обусловлен эффектом плацебо. Крупные международные плацебо-контролируемые двойные слепые исследования способны разрешить этот вопрос, — подчеркивает невролог Ксения Доронина.

Ольга Шубина среди препаратов выделяет еще «Афобазол», который, по ее словам, часто назначают при каких-то преходящих трудностях — сдать экзамен, остаться спокойным в какой-то стрессовой ситуации:

— Очень мягкий препарат. Но при более тяжелых состояниях, таких как, например, депрессия, панических атаках, при генерализованных тревожных расстройствах он малоэффективен. Тут нужны другие препараты и, конечно, консультация врача.

В инструкции к «Афобазолу» написано, что при значительной передозировке и интоксикации возможно развитие седативного эффекта и повышенной сонливости без проявлений миорелаксации.

Ксения Доронина рассказывает, что чрезвычайно часто при любых стрессах используется «Корвалол», в составе которого есть в том числе экстракт листьев перечной мяты и фенобарбитал.

— Фенобарбитал как лекарственный препарат внесен в список III «Перечня наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров, подлежащих контролю в РФ». Исходя из этого, мы можем сделать вывод: фенобарбитал — вещество эффективное, но достаточно опасное для применения. Безусловно, он эффективен во многом за счет фенобарбитала: может помочь при бессоннице, мышечных спазмах, тревоге. Но именно из-за фенобарбитала этот препарат опасен: возникновением зависимости, откладыванием обращения к врачу при серьезной проблеме. Я бы рекомендовала использовать «Корвалол» как экстренное средство, но точно не как лекарство для постоянного применения, — предупреждает врач.

К крайним случаям психотерапевт Ольга Шубина относит, например, тахикардию, но также не рекомендует использовать препарат, способный вызвать привыкание и зависимость.

Как рассказать ребенку о военных действиях, смерти и страхе — основные правила непростой беседы.

Полезные упражнения от психолога, которые снимут постоянную тревогу.

«Это вакцина для мозга»: врач объяснил, как извлечь из стресса пользу для себя и не заболеть от нервов.

что происходит в IT-найме в 22 году — Карьера на vc.

Это ежегодная аналитика по хантингу от NEWHR. Вы узнаете, что именно сейчас влияет на найм и удержание, как компаниям быть конкурентными на рынке труда в IT и сколько денег хотят кандидаты.

30 439 просмотров

• Мы намеренно делаем упор на хантинге, а не на рутинном найме. С рутинным наймом у вас, скорее всего, плюс-минус всё в порядке, поэтому мы расскажем про то, где у вас есть проблемы и где не всегда понятно, почему вакансия не закрывается месяцами.
• Вы прочтёте про зарплатные ожидания кандидатов, а не про их текущие зарплаты. Наши цифры отличаются от традиционной зарплатной аналитики, цель которой — оценить, сколько профессионалы зарабатывают прямо сейчас. Мы же расскажем про то, сколько денег стоит закладывать, чтобы привлечь опытного и востребованного эксперта. А ещё про то, как работодателям стать более конкурентным и соответствовать ожиданиям нужных специалистов.
• Кроме заработных плат, мы уделим много внимания факторам, которые больше всего влияют на ситуацию с наймом.
• Как обычно, наши данные будут наиболее полезны технологическим продуктовым компаниям, ведь именно в этой отрасли у нас наибольшая экспертиза и фокус. В меньшей степени наша аналитика будет полезна не продуктовым, не технологическим компаниям, таким как аутсорс, классический ритейл, классические банки, производство и т.д.
• Данные для анализа (про зарплатные ожидания и текущую ситуацию на рынке труда) мы получаем из глубинных интервью с соискателями, собственных исследований рынка и верифицируем наши данные у экспертов. В этом исследовании участвовали представители нескольких российских bigtech компаний, а также перспективных IT-стартапов. Мы опрашивали и тех, кто уехал, и тех, кто остался. Некоторые респонденты решили сохранить анонимность.

Что происходит с наймом в IT прямо сейчас?

• Не российское IT, а русскоязычное. Российский IT-рынок перестал находиться в одной стране и распространился по всему миру, от Австралии до Канады. Конечно, не обошлось без перегибов, когда некоторые компании планируют создавать мировые центры разработки ПО в условной Монголии или Киргизии. Тем не менее корректнее теперь назвать российское IT русскоязычным.
• Сокращаются целые индустрии: геймдев, робототехника, мобильная разработка, диджитал-реклама, стартапы и т.д. Основные причины сокращений: невозможность вести бизнес в России с учётом санкций и блокировок, а также нежелание зарубежных инвесторов вкладываться в российские проекты.
• Массовая релокация IT-специалистов. Часть IT-специалистов уже уехала за рубеж или планирует это сделать в ближайшие 1-2 года (см. наше исследование по релокации от мая 22г). При этом из 100% тех, кто планирует уехать, только 40% что-то для этого делают (покупают билеты, снимают жильё, активно ищут работу и т.д.), остальные только имеют намерение о переезде.

• Рынок больше не такой перегретый, как было в начале 2022 года. Рынок IT в России, если говорить о вакансиях миддл-уровня, находится в переходной стадии из кандидатского (вакансий больше, чем кандидатов) в работодательский (когда кандидаты конкурируют за вакансии).

• Компании снижают бюджеты на найм. И в среднем не готовы переплачивать кандидатам и экспоненциально растить команды.

• Закон Парето (20/80) на рынке кандидатов. Около 20% самых востребованных и опытных кандидатов не испытывают проблем с поиском работы как в России, так и за рубежом. Они могут себе позволить ещё больше растить свои зарплатные ожидания и диктовать условия работодателям, потому что в ситуации кризиса работодатели в среднем нацелены на найм высококвалифицированных экспертов и не готовы брать людей «на вырост». Оставшиеся 80% рынка IT-кандидатов сталкиваются с необходимостью снижать свои зарплаты и активно конкурируют с другими кандидатами за вакансии, которых становится всё меньше

• Теневой поиск работы. Около трети кандидатов ведут «теневой поиск работы», рассматривая предложения только от зарубежных работодателей. Такие кандидаты могут быть «невидимыми» для российских IT-рекрутеров и не учитываться в общей статистике.
• Пересмотр зарплатных и иных ожиданий от компаний. Более 50% кандидатов затрудняются навскидку назвать точную сумму зарплатных ожиданий и формируют цифры исходя из конкретного предложения (компании, локации, задач, перспектив, стабильности). Кроме традиционных критериев выбора компании-работодателя на рынке РФ, в топ вошли: этичность, политическая позиция, стабильность.
• Обнуление LTI (систем долгосрочной мотивации, например, опционов и годовых бонусов) привело к том, что кандидаты перестали ориентироваться на совокупный доход и опираются в своих зарплатных ожиданиях в основном на оклад. Особенно это касается опытных экспертов и востребованных руководителей. Такие кандидаты повысили свои ЗП ожидания в среднем на 40%.
• Жёсткая сегментация работодателей. Российский рынок IT с точки зрения компаний жёстко сегментировался на тех, кто остался и тех, кто уехал. Для компаний из разных сегментов будет свой подход к усилению конкурентных позиций на рынке труда (см. наши тезисы ниже).

В период такой турбулентности и общемировой рецессии как никогда хочется опираться на адекватные данные. Поэтому исследовательская команда NEWHR готовит к запуску несколько масштабных исследовательских проектов про рынок труда в IT. Чтобы дать кандидатам и работодателям необходимые для принятия решений данные. Большая часть наших исследований будет доступна только участникам этих исследований, поэтому, если вы хотите стать нашим респондентом (нам нужны и соискатели-респонденты и респонденты-работодатели), напишите нам: [email protected]

Так работодательский или кандидатский?

По нашей оценке, в перспективе 2-3 лет, на российском IT-рынке будет явный тренд в сторону работодательского, когда вакансий становится меньше, чем кандидатов. Вполне реальна перспектива деления рынка на нескольких ИТ-гигантов и выбор «какую компанию выбрать» особо стоять не будет: зелёная или жёлтая, красная или синяя?

Основные признаки изменения вектора рынка сейчас:

• Компании перешли от экстенсивного найма к консервативному. Часть проектов закрывается, оставшиеся получают требования к жёсткому бюджетированию, сокращению операционных расходов, чтобы выжить в условиях общей экономической рецессии. Как следствие, рынок получает в разы меньше вакансий, а требования к кандидатам возрастают: работодатели предпочитают нанимать опытных, чтобы получать как можно большую пользу для бизнеса. А в некоторых компаний, количество вакансий растёт только за счёт замен уволившихся сотрудников.

• Растёт входящий поток резюме от кандидатов. Работодателям пишут не только джуны, как раньше, но также и опытные кандидаты. Например, всплески активности кандидатов часто приходятся на активные сокращения или уходы IT-компаний из российского рынка. А также, на рынок труда вышло довольно много руководителей в связи с закрытием проектов и сокращением команд.

• В среднем работодатели могут справляться с рядовым наймом самостоятельно, без привлечения рекрутинговых агентств на найм по большинству позиций. Тем не менее работодатели всё ещё испытывают сложности при найме экспертных и востребованных профессионалов.

• Требования к кандидатам выросли. За те же бюджеты работодатель ждёт от кандидата максимально релевантного бэкграунта, больше скилов, и ожидает решения большего количества задач.

• Некоторые работодатели ожидают потока дешёвых, но качественных кандидатов. Особенно тенденция заметна в низкомаржинальных IT-бизнесах, таких как доставка, такси, краткосрочная аренда машин, уборка и т.д.

• При этом надо учитывать, что рынок в IT продолжит быть рынком экспертного кандидата. Как никогда остро у компаний стоит вопрос удержания ключевых сотрудников. Как следствие, схантить таких ребят станет в разы сложнее.

Как компаниям привлечь опытных экспертов?

Перед формированием стратегии поиска стоит собрать объективные данные рынка, здраво оценить собственные преимущества и недостатки, а также учесть несколько критичных факторов:

• Жёсткие стратегии плохо работают в ситуации кризиса. Пример гипотезы, которая требует серьёзной проверки на адекватность рынку: мы открыли офис в Монголии и будем сюда без проблем перевозить FAANG-кандидатов.

• Иллюзия мнимого выбора из большого количества кандидатов. Работодатели видят возросший поток входящих резюме. Некоторые компании делают вывод о рынке, основываясь только на этом факторе: количестве откликов на вакансию. И не всегда учитывают другие ключевые факторы, например, качество этих откликов.

• Не стоит слепо ориентироваться на ситуацию с наймом в других компаниях. С учётом серьёзной сегментации рынка на уехавших и оставшихся, изменились стратегии найма и удержания и как обычно, они зависят от ожиданий кандидатов.

Топ-5 ожиданий кандидатов сегодня:

1. деньги;

2. стабильность;

3. деньги;

4. хочу только релокацию vs хочу только работу в России;

5. и, конечно, деньги, куда без них.

Конечно, с учётом общей ситуации на рынке, комфортнее себя чувствуют в основном экспертные кандидаты, за которыми охотятся как русскоязычные, так и иностранные компании.

• Перекладывание решения проблем на кандидата – не самая лучшая тактика, с точки зрения долгосрочной перспективы. Эта тема требует отдельного разбора. В ближайшее время мы опубликуем результаты исследования на тему того, как русскоязычные IT-компании поддерживают или не поддерживают дистанционных (уехавших за рубеж) сотрудников. А пока рекомендуем нашу статью про нюансы оформления дистанционных сотрудников.

Найм в РФ компанию, которая осталась в России

Какие перспективы?

• Если вы стабильный крупный бизнес (в идеале, с иностранными корнями), вы, скорее всего, не испытываете особых проблем с наймом прямо сейчас. Проблемы могут начаться в будущем, когда на российском рынке станет заметно меньше сеньорных кандидатов (часть уедет за рубеж, остальные распределятся среди других крупных игроков)

• Если вы средняя или небольшая компания на российском рынке, то вы уже сейчас можете испытывать проблемы с наймом опытных экспертов (которые сосредоточились в крупных компаниях). И, возможно, вас периодически неприятно удивляют зарплатные ожидания целевых кандидатов.

• В длительной перспективе, если вы не планируете развивать свой бизнес за рубежом, ваши целевые кандидаты – это те, кто плохо знает английский и/или по различным причинам не готов релоцироваться. А также те, кто уехал, но вернулся из-за трудностей эмиграции. Как вы понимаете, это довольно сильно ограничивает воронку, на которую вы можете рассчитывать.
• Вы конкурируете за опытных экспертов с глобальным рынком. Если до кризиса, кандидаты с хорошим английским и востребованным опытом выбирали работодателя, условно так: “Российский бигтех или иностранная компания из Западной Европы/США/Канады с действительно конкурентным предложением”, то сейчас выбор стоит: “Российский бигтех или любая компания из Германии”.

Что может помочь в найме и удержании, если вы РФ компания и остаетесь в России?

• Удалёнка. Возможность полной удалёнки лучше, чем гибридная модель. Но даже гибридная модель работы в разы привлекательнее для кандидатов, чем фуллтайм работа в офисе.

• Работа из-за рубежа, в идеале, без страха потерять налоговое резидентство. Если ваша цель – удержать наиболее ценных сотрудников (а также привлечь новых), давайте им возможность работать не из России, в том числе более чем полгода. Кстати, здесь можно посмотреть наш разговор с экспертом об особенностях оформления дистанционных сотрудников.

Найм в русскоязычную IT-компанию, которая релоцировала бизнес

• Вы больше не сможете агрессивно расти как чисто русскоязычная компания. Скорее всего, вы не сможете удовлетворить свою потребность в найме на новом локальном рынке, где вы открыли офис. Соответственно, вы теперь работаете на глобальном рынке и, если продолжаете строить только русскоязычную команду, то тормозите свое развитие по сравнению с другими компаниями на международном рынке.
• Российские кандидаты могут стоить для вас значительно дороже локальных. Российский IT-рынок найма и так сильно перегрет, при этом кандидаты ждут от вас решения вопросов легализации и релокейта.

• Классные кандидаты не стремятся переехать туда, куда вы мечтаете их перевезти (если это условный Казахстан, Узбекистан, Армения, Грузия, Монголия и т. д.), их в большей степени привлекает Западная Европа, Канада, США.

Что может помочь в найме и удержании?

• HR-бренд — ваше всё, подчёркивайте свои преимущества: работа на глобальном рынке, стабильность, удалёнка, помощь с релокацией и/или легализацией, зарплата в валюте, вся поддержка соискателям и сотрудникам, которую вы готовы дать, вся информация о том, что вы хорошо себя чувствуете и не планируете закрываться в течении ближайшего полугода.

• Переходите на английский язык во внутренней коммуникации и начинайте нанимать иностранцев. Интернационализируйтесь, развивайте дайверсити, изучайте международные этические парадигмы. Смотрите подходы к найму у международных, а не российских компаний. Разбирайтесь, как всё устроено на глобальном рынке, чтобы адекватно формировать собственное HR-позиционирование и строить переговоры с кандидатами (как иностранными, так и русскоязычными).
• Отвязывайтесь от найма в конкретной локации, учитесь нанимать и работать (платить зарплату) с людьми из любой точки мира, из России тоже.
• Переходите на удалённый формат работы там, где это возможно. Будущее за глобализацией рынка труда: люди мигрируют, становятся всё более мобильными. Будущее за интернациональными командами и гибкими компаниями, которые быстро реагируют на изменения.

• Работайте с людьми из России. Удалёнка, аутстаффинг, любые другие варианты оформления. Для вас это шанс удержать классных сотрудников, которые не готовы уехать, и продолжить нанимать опытных ребят на российском рынке.

Чего хотят кандидаты?

Кандидаты, которые планируют остаться в РФ в долгосрочной перспективе

Если коротко, такие кандидаты хотят денег и стабильности. И чтобы всё было как раньше, чтобы рекрутеры присылали вакансии первыми, чтобы зарплаты росли, чтобы были перспективы для профессионального роста и выбора компании по, в том числе, комфортному соцпакету.

Главное, что надо учитывать: в представлении работодателей айтишный пузырь уже лопнул, а в представлении кандидатов — ещё больше надулся. Кризис? Кризис. Значит, нужна стабильность, больше денег и меньше рисков.

Пока на рынке нет явных признаков кризиса (таких, чтоб били набатом), часть кандидатов будет склонна скорее завышать свои зарплатные ожидания и требования к работодателю, чем более адекватно оценивать реалии рынка.

Кандидаты, которые скорее нацелены на релокейт

• Часть таких кандидатов подходит к поиску работу за рубежом взвешенно и целенаправленно. Осознают, что конкурируют за вакансию с кандидатами со всего мира и готовы вкладываться в поиск работы ресурсами и временем.
• Есть кандидаты с другим фокусом, их цель — найти работу за рубежом и повысить свой уровень дохода и общего комфорта. Зачастую такая цель практически невыполнима, так как любая релокация предполагает стресс от эмиграции, снижение уровня дохода, снижение грейда, а также довольно часто значительное снижение общего уровня жизни.Такие кандидаты не вполне объективно оценивают свой уровень зарплатных ожиданий (яркий, но не редкий пример динамического зарплатного ценобразования) и ждут от работодателя максимального уровня комфорта при релокации и обустройстве на новом месте.
• Шансы на трудоустройство в иностранную компанию тем выше, чем выше грейд соискателя, также важен уровень английского, хорошие софт-скилз и готовность к долгому, систематическому поиску. Отличный пример того, как сильно отличаются подходы к найму в России и за рубежом уже на этапе взаимодействия с рекрутеров читайте у Светланы Тюльбашевой. А если вас интересуют более детальные рекомендации, слушайте наш подкаст «Собес»

Зарплатные ожидания кандидатов

Мы расскажем про заработные ожидания кандидатов для российского IT-рынка.

С международным сейчас всё сильно сложнее. У кандидата, в текущей ситуации, обычно очень общие представления о том, на какой уровень жизни он рассчитывает. Он затрудняется назвать точную цифру, если речь идёт о зарубежной компании. Чаще всего точная цифра появляется ближе к офферу, когда кандидат детально изучит будущую возможную локацию. На этом этапе работодателю важно подключиться и помочь кандидату с адекватными расчётами по аренде, бытовым тратам, налогам, общей стоимости жизни исходя из жизненных обстоятельств кандидата.

Тем не менее у нас есть достаточно данных по валютным зарплатным ожиданиям кандидатов. Но из-за того, что они довольно сильно разнятся в зависимости от локации, мы готовы поделиться этими данными, с учётом вашего конкретного запроса и вашего контекста найма.

Вот что есть в нашей таблице:

• Зарплатные ожидания кандидатов (а не их текущий заработок) на лето-начало сентября 2022 г.;
• Цифры указаны в net, на руки;
• В тысячах;
• Без учёта бонусов, опционов;
• Срез зарплатных ожиданий корректен исключительно для кандидатов из технологических продуктовых компаний;
• Данные корректны в основном для опытных, востребованных профессионалов. Такие кандидаты чаще всего не находятся в активном поиске работы и именно с наймом таких профи, у работодателей сейчас могут быть проблемы;
• Мы не стали включать в эту аналитику данные по руководителям (Engineering manager, Team Lead, СТО, CISO, СРО, СDO, Head of Analytics), так как оценка таких специалистов невозможна в вакууме, без учёта специфики опыта конкретного кандидата и задач компании. Если у вас есть вопросы по этим профилям, приходите, поговорим: [email protected]

Главный вывод, который можно сделать исходя из этих цифр: заработные платы не выросли за год. Вы можете сравнить с нашими данными от сентября 2021 года.

Каких кандидатов компании сейчас готовы перекупать?

Мы обобщили ответы от всех наших экспертов из топовых русскоязычных IT-компаний. В целом, основной ответ компаний такой: мы готовы переплачивать и перекупать тех профессионалов, которые дадут бизнесу наибольшую выгоду. Что компании ждут от таких кандидатов:

• Узкую экспертизу, которая решает текущие задачи бизнеса.
• Отличное понимание потребностей бизнеса, визионерство, инициативность.
• «Звёздность», известность, статус на рынке. Приход таких кандидатов даёт компании мультипликативное преимущество: кроме опыта и экспертизы, такие кандидаты приводят за собой команды и растят публичную значимость проекта, над которым работают.

Не финал

24 февраля поделило мир на до и после. 21 сентября сделало то же самое.

Сложно писать про рынок IT-найма, когда в России мобилизация, релокация, эвакуация. Но мы продолжим про это писать, а ещё будем проводить точечные исследования рынка, будем собирать для вас информацию, на которую вы сможете опереться при принятии решений. Если вы соискатель или работодатель и готовы принимать участие в наших закрытых исследованиях (когда результаты получают только респонденты), напишите нам: [email protected]

Расскажите в комментариях, что в вашей компании поменялось после вчерашних событий?

Ещё больше о том, что происходит в IT, читайте у нас на Medium;

Чтобы не пропускать наши исследования и статьи, следите за анонсами в канале NewHR;

Много полезного для тех, кто нанимает людей, мы пишем в «Доказательный Рекрутинг»;

Если вы находитесь в анонимном поиске работы — приходите в GeekJob;

Ещё у нас есть канал с мемами про рекрутинг в IT (конечно же, с котиками) «Рекрутинг и жизнь»;

А видео про рекрутинг, карьеру и зарплаты в IT смотрите на нашем канале в YouTube.

Приходите читать, смотреть и комментировать.

Последствия финансового кризиса для психики

Максим Буев

экономист

Профиль автора

Ника Воюцкая

боится инфляции

Профиль автора

Когда экономика переживает тяжелые времена, люди теряют работу и сбережения.

Многим требуются годы, чтобы снова встать на ноги. Трудности, с которыми приходится сталкиваться во время кризиса, влияют на образ мыслей и финансовые решения, даже если сложности давно позади и проблем с деньгами нет.

Как крупные экономические кризисы сказались на мышлении и поведении россиян и как повлияют на них текущие события, мы расспросили проректора по корпоративным проектам Российской экономической школы Максима Буева.

— Какой психологический эффект на человека оказывает экономический кризис?

— Эффект универсален во всех странах: страхи перед инфляцией и безработицей — и их последствиями. Даже если человек не теряет работу, сама угроза безработицы может тревожить его настолько, что стресс станет хроническим. Если он все же потеряет работу, то с большей вероятностью переживет депрессию, особенно, как показывают исследования, если долго будет искать новое место.

Хотя психологические эффекты экономического кризиса и проявляются более или менее одинаково во всех странах, стрессу меньше подвержены люди там, где есть так называемая social safety net — система социальной поддержки уязвимых групп населения. Один из ее аспектов — поддержка безработных.

Благодаря social safety net жизнь человека, даже если он остается без работы, меняется не так болезненно: пособие по безработице позволяет ему хоть как-то возместить потерянный доход. Знание об этом дает человеку ощущение безопасности во время кризиса и защищает от хронического стресса. Если же человек понимает, что не получит никакой значимой помощи от государства, его ментальное здоровье может пострадать.

/job-loss/

«До сих пор благодарю судьбу за урок»: 5 ситуаций, когда увольнение оказалось к лучшему

Исследования последствий разных кризисов, например мирового финансового кризиса 2008 года, показывают: проблемы вроде увеличения числа самоубийств меньше всего проявляются в странах, где хорошо развиты социальные институты. Поэтому перед лицом кризисов россияне, скорее всего, чувствуют себя более уязвимо, чем, например, жители Швеции, Финляндии или Норвегии. А значит, страх инфляции и безработицы в России может быть сильнее, а ментальные проблемы, связанные с ними, — более распространенными.

— Как опыт переживания кризисов в прошлом влияет на отношение к ним в настоящем?

— Опыт, национальные травмы — еще один фактор, который влияет на психологический эффект экономического кризиса в той или иной стране. Например, у нас распространен страх перед дефолтом, потому что до сих пор жива память о кризисе и дефолте 1998 года.

Тогда люди пострадали от кризиса, самой понятной большинству частью которого был дефолт. Так мы решили, что дефолт — это всегда страшно и больно. У экономистов такие эффекты называются ложной корреляцией: некие два события происходят в один и тот же момент, и в сознании людей закрепляется связь между ними, хотя настоящей причиной может быть какое-то третье событие.

/hate-work/

Почему люди не уходят с нелюбимой работы

В 1998 таким «третьим событием» были плохие макроэкономические показатели страны, например низкий объем золотовалютных резервов, а также неразвитость банковской системы. Налоги собирались плохо, был распространен бартер, зарплаты задерживали или вовсе не платили. В итоге плохая макроэкономическая политика привела к дефолту и обесцениванию российской валюты и рублевых сбережений, которая стала экономической катастрофой национального масштаба.

Этот момент — дефолт приводит к катастрофе — закрепился в сознании людей. Появилась фиксация на курсе рубля, хотя при иной макроэкономической политике, тем более сейчас, он не так сильно влияет на жизнь большинства россиян.

/work-with-love/

Нужно ли любить свою работу

— Почему опыт 90-х все еще вызывает у многих сильные эмоции?

— До дефолта произошли другие события, которые многие воспринимают как трагедию: распад страны на части, смена политического режима и экономической системы. Все это совпало с ростом преступности. Например, некоторые ветераны войны 1980-х годов в Афганистане и стареющие спортсмены из-за безработицы пошли в банды, стали зарабатывать рэкетом. Поскольку государственные структуры разваливались, милиция не могла эффективно с этим бороться.

Вместе с тем не получили должной поддержки и социальные институты — те самые social safety nets, о которых мы говорили. Параллельно наука, образование, здравоохранение оказались существенно недофинансированы. Поэтому сильно пострадал средний класс: учителя, академики, врачи. Поначалу им было особенно сложно найти себя в новой экономической системе. Тем временем именно средний класс — это те люди, действия которых определяют, будет ли кризис восприниматься как травма целым обществом.

Есть такой экономист-финансист Роберт Шиллер, нобелевский лауреат. Он на старости лет занялся нарративной экономикой — то есть исследованием экономики с точки зрения нарративов, историй. Шиллер считает, что экономикой управляют именно они: происходит некое событие, люди описывают его — и оно запоминается так, как было описано, а позже через память влияет на мышление и поведение людей.

/poverty-and-brain/

Как бедность меняет мозг и мысли

Память передается через тех, кто может об этом связно написать или красиво рассказать, — через средний класс, образованных людей. Из-за того, что эти люди сильно пострадали при распаде СССР, возник коллективный миф о том, что в процессе Россию якобы поставили на колени. Он впоследствии привел ко многим реакционным процессам в политике.

Другой пример того же феномена — это немцы и их отношение к инфляции. В 2015 году опрос показал, что высокая инфляция — один из самых распространенных страхов в Германии. СМИ даже писали о «немецкой одержимости инфляцией». Этот иррациональный страх — следствие того, что у немцев все еще жива коллективная память о гиперинфляции 1920-х годов.

Почти в каждой немецкой семье сохранились истории о прадедушках и прабабушках, которые жили в нищете и меняли фамильные драгоценности на еду, поскольку деньги стремительно обесценивались. В 1922 году покупательная способность марки упала в 17 раз за полгода.

Однако та инфляция — далеко не самая тяжелая в новейшей истории. Например, гиперинфляция в Венгрии после Второй мировой войны была сильнее. Несмотря на это, у венгров нет фиксации на курсе валюты и такого сильного страха перед инфляцией. Почему же у немцев образовалась коллективная травма?

После поражения в Первой мировой войне и в период Веймарской республики от экономических проблем, связанных с репарациями, сильнее всего пострадали немецкие академики, учителя, священники. Поколение за поколением эти люди часто жили на доход от ренты, сдавая жилье внаем. В то время, когда случилась гиперинфляция, государство изменило налоговое законодательство так, что рантье стали платить больше налогов, а их возможность повышать арендную плату ограничили.

В итоге реальные доходы среднего класса стремительно падали. В силу образованности люди могли все это описать — что они и сделали. Писатели и журналисты красиво все изложили, и в сознании общества закрепилась параллель между гиперинфляцией и национальной трагедией, хотя другие слои общества в Германии тогда пострадали гораздо меньше.

— Как экономические травмы из-за кризисов влияют на экономические решения людей?

— Во время кризиса человек ведет себя совсем не так, как в спокойные времена. Экономический кризис — это всегда период высочайшего уровня неопределенности, когда ты можешь лишиться работы и сбережений. В такой ситуации большинство людей будут думать не о том, чтобы получить что-то еще, а о том, чтобы не потерять то, что есть. В итоге человек, который не склонен рисковать, может пойти на существенный риск, ввязаться в различного рода авантюры — и в итоге только ухудшить ситуацию.

Такие действия связаны с активностью миндалевидного тела — амигдалы, части головного мозга, которая реагирует на страх и неопределенность. Когда амигдала активируется, происходит выброс гормонов, подготавливающих организм к борьбе с источником опасности или бегству от него. А кризис — это ситуация, в которой может происходить так называемый amygdala hijack. Это захват амигдалой центров головного мозга, которые ответственны за рациональное мышление. Нерациональное в человеке перебивает рациональное.

/list/how-to-be-seneca/

Как пережить тяжелые времена стоически: 6 приемов

То есть серьезной угрозы может и не быть, но миндалевидное тело запускает сильную эмоциональную реакцию, несоизмеримую с фактическим стимулом. Действия человека становятся нерациональными. Подробно об этом я и мой соавтор Кирилл Ильинский пишем в книге «В зеркале супермоделей. Рассказы о моделях в финансовой экономике».

Кроме того, есть любопытная, явно российская специфика реагировать на смутные времена и экономические кризисы значительным выводом капитала из страны. Есть исследование французского экономиста Тома Пикетти, где он приводит такие цифры: за 25 лет после распада СССР из России разными способами вывели порядка 200—300% объема национального дохода, то есть несколько триллионов долларов — больше, чем вся страна сейчас производит за целый год. Часть этих денег упакована в яхты и особняки, часть лежит в банке.

Желание вывозить деньги и инвестировать их вне страны, видимо, имеет исторические причины: это связано с экономическими потерями при распаде СССР и даже с потерями при революции 1917 года. Россияне не верят в политическую и экономическую стабильность и при первой возможности выводят деньги за границу.

Сообщество 24.08.21

Как избавиться от мысли, что денег не хватает?

В контексте текущей ситуации это делает нашу страну более уязвимой для международных санкций: если бы этот капитал не выводился, если бы мы, наоборот, инвестировали его внутри страны, еще и привлекая иностранные инвестиции, то арестовывать и замораживать за границей было бы нечего. В связи с этим страны, привлекающие иностранный капитал, гораздо более устойчивы к санкциям вроде тех, с которыми столкнулась Россия в этом году.

— Кто больше всего пострадает от текущего экономического кризиса?

— Разные страты общества по-разному переживают кризис. Например, на образ жизни очень бедных людей кризис сильно не влияет.

Во-первых, быстрее всего кризис ударяет по большим глобализованным городам — Москве, Петербургу. В регионы кризис доходит медленнее, и это прямое следствие работы экономических механизмов. «Экономическое время» зависит от уровня деловой активности в стране, регионе. Чем больше встреч, сделок — тем быстрее это время течет, тем быстрее проявляются эффекты кризиса.

Во-вторых, санкции и ограничения импорта напрямую не затрагивают бедных: они и так не могли позволить себе дорогую импортную продукцию. Если ты выезжаешь из Москвы и едешь в бедный регион, например в Кабардино-Балкарию, видишь, что там большая часть машин на улицах — отечественного производства. У владельцев этих автомобилей сейчас будет меньше проблем с поиском сервисного центра и запчастей, чем у обладателей условных Мерседесов.

/yes-or-not-money/

Правда ли, что деньги мотивируют лучше всего?

Однако бедные слои населения сильнее пострадают от роста цен на продукты, потому что большая часть дохода этих людей и так уходит на еду. Когда цены на продукты вырастут, придется тратить на них еще больше — и на другие покупки денег не останется совсем.

В то время как люди побогаче перестанут ходить в условную «Азбуку вкуса» и переключатся на «Пятерочку», бедные, которые и так всегда ходили в «Пятерочку», сократят до минимума покупки дорогих продуктов вроде мяса и овощей и будут питаться гречкой и макаронами. Возможно, им даже не будет хватать денег на жизненно необходимые вещи вроде лекарств. С этой точки зрения бедные пострадают от кризиса больше других.

— Типичная реакция на угрозу кризиса в России — это потребительская паника и накопительство. Эта реакция характерна и для жителей других стран, но, кажется, в меньшей степени. Почему мы так реагируем?

— Это действительно русская особенность, прежде всего связанная даже не с 90-ми, а с экономикой позднего СССР.

Государство было сфокусировано на соперничестве с капиталистическими странами, главным образом — с США, и инвестировало деньги в те отрасли экономики, где победа в гонке приносила очевидные политические дивиденды. Надо было иметь лучшее оружие, лучшие космические аппараты и лучших спортсменов.

/never-enough-money/

Почему денег всегда не хватает

Однако на другие отрасли экономики денег не хватало — граждане страдали от дефицита даже самых необходимых товаров и были сильно ограничены в выборе. Например, в Ленинграде в 1980-е мыло и спички продавали по талонам. При любой возможности жители покупали как можно больше таких товаров впрок. Эта же потребительская привычка сработала в феврале этого года — даже у тех, кто не застал дефицит, потому что живые свидетели того дефицита рассказали, как тогда все было.

Кроме того, жива коллективная память о Второй мировой войне. Например, я из Петербурга и вырос на историях о голоде в блокаду. Еще в детском саду петербургским детям говорят: не доедать — это недопустимо. В итоге я не могу уйти из ресторана, оставив что-то на тарелке.

Тот же паттерн поведения дальше передастся новым поколениям петербуржцев — не только потому, что они будут расти на историях о блокаде, но и из-за того, что травма одного поколения может передаваться на эпигенетическом уровне.

То есть из-за травмы меняется экспрессия генов — то, как организм «читает» ДНК. Например, есть исследования о том, как голод из-за блокады некоторых городов в Нидерландах во время Второй мировой войны повлиял на экспрессию генов потомков тех, кто пережил эти события. Блокада Ленинграда в этом свете изучена несравненно хуже. Также интересно, наблюдаются ли в Голландии такие же поведенческие эффекты в плане пищевых привычек, как в Петербурге.

/market-panic-guide/

Курс валют подскочил — нужно ли бежать в магазины за техникой?

— Иногда россиян упрекают в излишней фиксации на комфорте и потреблении. Якобы нам свойственен слишком сильный страх перед снижением уровня жизни. Так ли это?

— Фиксация на потреблении — это, как мне кажется, естественный этап развития в большинстве своем бедного в материальном смысле общества, какими мы были в позднем СССР. Тут можно провести параллели с различными пирамидами удовлетворения потребностей, где человек по мере появления ресурсов двигается от более материального к менее материальному.

Страх снижения уровня жизни — это тот самый страх потерять то, что есть, о котором мы говорили ранее. Перед лицом опасности таких потерь главная задача — избежать принятия излишне импульсивных решений. На практике это не всегда легко сделать, но иногда можно. Здесь я советую обратиться к книге Канемана «Думай медленно… решай быстро», которая раскладывает по полочкам процесс принятия нами решений, различные поведенческие огрехи и когнитивные ловушки, в которые мы попадаем.

/no-time-for-bullshit/

Как не сделать финансовую глупость в кризис: 5 советов

Как мне кажется, вероятность фиксации на потреблении будет ниже, если у человека есть любимое дело или интересное увлечение. Такие занятия занимают его гораздо больше, чем приобретение новых вещей или достижение более высокого уровня комфорта. Другое дело, что некоторые люди могут увлечься чем-то нематериальным только после того, как удовлетворят свои базовые материальные потребности.

Знания о психологии и работе мозга, которые помогут выжить в этом безумном мире — в нашем телеграм-канале. Подписывайтесь, чтобы быть в курсе происходящего: @t_dopamine.

Сколько будет 10 в 24-й степени?

Итак, вы хотите знать, сколько будет 10 в 24-й степени? В этой статье мы объясним, как именно выполнить математическую операцию под названием «возведение в степень 10 в степени 24». Это может показаться фантастическим, но мы объясним это без жаргона! Давай сделаем это.

Что такое возведение в степень?

Давайте сначала зафиксируем наши термины, а затем посмотрим, как вычислить, сколько будет 10 в 24-й степени.

Когда мы говорим об возведении в степень, все, что мы на самом деле имеем в виду, это то, что мы умножаем число, которое мы называем 9) для обозначения показателя степени. Знак вставки полезен в ситуациях, когда вы не хотите или не нуждаетесь в использовании надстрочного индекса.

Итак, мы упомянули, что возведение в степень означает умножение базового числа само на себя для получения показателя степени число раз. Давайте посмотрим на это более наглядно:

10 в 24-й степени = 10 x . .. x 10 (24 раза)

Итак, каков ответ?

Теперь, когда мы объяснили теорию, лежащую в основе этого, давайте поработаем с числами и выясним, чему равно 10 в 24-й степени:

10 в степени 24 = 10 ²⁴ = 1 000 000 000 000 000 000 000 000

Почему мы вообще используем возведение в степень 10 ²⁴ ? Что ж, нам намного проще писать умножения и выполнять математические операции как с большими, так и с маленькими числами, когда вы работаете с числами с большим количеством конечных нулей или большим количеством десятичных знаков.

Надеюсь, эта статья помогла вам понять, как и почему мы используем возведение в степень, и дала вам ответ, который вы изначально искали. Теперь, когда вы знаете, сколько будет 10 в 24-й степени, вы можете продолжить свой веселый путь.

Не стесняйтесь поделиться этой статьей с другом, если вы считаете, что она поможет ему, или перейдите вниз, чтобы найти еще несколько примеров.

Процитируйте, дайте ссылку или ссылку на эту страницу

Если вы нашли этот контент полезным в своем исследовании, пожалуйста, сделайте нам большую услугу и используйте приведенный ниже инструмент, чтобы убедиться, что вы правильно ссылаетесь на нас, где бы вы его ни использовали. Мы очень ценим вашу поддержку!

• Сколько будет 10 в 24-й степени?

• «Сколько будет 10 в 24-й степени?». VisualFractions.com . По состоянию на 29 сентября 2022 г. http://visualfractions.com/calculator/exponent/what-is-10-to-the-24th-power/.

• «Сколько будет 10 в 24-й степени?». VisualFractions.com , http://visualfractions.com/calculator/exponent/what-is-10-to-the-24th-power/. По состоянию на 29 сентября 2022 г.

• Сколько будет 10 в 24-й степени?. VisualFractions.com. Получено с http://visualfractions.com/calculator/exponent/what-is-10-to-the-24th-power/.

Калькулятор возведения в степень

Хотите найти решение еще одной задачи? Введите число и мощность ниже и нажмите «Рассчитать».

Вычисление возведения в степень

Случайный список примеров возведения в степень

Если вы добрались до этого места, вам должно быть ДЕЙСТВИТЕЛЬНО нравится возведение в степень! Вот несколько случайных вычислений:

Сколько будет 65 в 29-й степени?

Сколько будет 32 в 32-й степени?

Сколько будет 35 в 96-й степени?

Сколько будет 99 в 49-й степени?

Сколько будет 86 в 9-й степени?

Сколько будет 3 в 81-й степени?

Сколько будет 96 в 71-й степени?

Сколько будет 47 в 3-й степени?

Сколько будет 47 в 31-й степени?

Сколько будет 75 в 99-й степени?

Сколько будет 52 в 72-й степени?

Сколько будет 86 в 59-й степени?

Сколько будет 67 в 55-й степени?

Сколько будет 87 в 93-й степени?

Сколько будет 38 в 54-й степени?

Сколько будет 76 в 77-й степени?

Сколько будет 4 в 48-й степени?

Сколько будет 60 в 71-й степени?

Сколько будет 22 в 67-й степени?

Сколько будет 31 в 12-й степени?

Сколько будет 31 в 60-й степени?

Сколько будет 59 в 25-й степени?

Сколько будет 33 в 4-й степени?

Сколько будет 62 в 62-й степени?

Сколько будет 55 в 11-й степени?

Сколько будет 53 в 60-й степени?

Сколько будет 2 в 16-й степени?

Сколько будет 59 в 5-й степени?

Сколько будет 72 в 58-й степени?

Сколько будет 37 в 93-й степени?

Сколько будет 42 в 8-й степени?

Сколько будет 8 в 84-й степени?

Сколько будет 52 в 16-й степени?

Сколько будет 14 в 84-й степени?

Сколько будет 93 в 95-й степени?

Сколько будет 25 в 23-й степени?

Сколько будет 77 в 78-й степени?

Сколько будет 80 в 95-й степени?

Сколько будет 5 в 17-й степени?

Сколько будет 90 в 59-й степени?

Сколько будет 50 в 62-й степени?

Сколько будет 32 в 37-й степени?

Сколько будет 80 в 71-й степени?

Сколько будет 66 в 67-й степени?

Сколько будет 39 в 71-й степени?

Сколько будет 34 в 60-й степени?

Сколько будет 29 в 85-й степени?

Сколько будет 13 в 62-й степени?

Сколько будет 11 в 32-й степени?

Сколько будет 33 в 72-й степени?

Сколько будет 12 в 86-й степени?

Сколько будет 35 в 60-й степени?

Сколько будет 65 в 40-й степени?

Сколько будет 90 в 89-й степени?

Сколько будет 45 в 62-й степени?

Сколько будет 78 в 93-й степени?

Сколько будет 27 в 25-й степени?

Сколько будет 85 в 46-й степени?

Сколько будет 39 в 46-й степени?

Сколько будет 61 в 73-й степени?

Сколько будет 84 в 10-й степени?

Сколько будет 23 в 93-й степени?

Сколько будет 75 в 54-й степени?

Сколько будет 74 в 58-й степени?

Сколько будет 67 в 29-й степени?

Сколько будет 86 в 61-й степени?

Сколько будет 32 в 81-й степени?

Сколько будет 31 в 20-й степени?

Сколько будет 90 в 36-й степени?

Сколько будет 64 в 61-й степени?

Сколько будет 12 в 59-й степени?

Сколько будет 52 в 49-й степени?

Сколько будет 17 в 75-й степени?

Сколько будет 15 в 79-й степени?

Сколько будет 36 в 96-я сила?

Сколько будет 51 в 45-й степени?

Сколько будет 26 в 22-й степени?

Сколько будет 37 в 80-й степени?

Сколько будет 30 в 50-й степени?

Сколько будет 13 в 70-й степени?

Сколько будет 90 в 45-й степени?

Сколько будет 80 в 74-й степени?

Сколько будет 43 в 63-й степени?

Сколько будет 60 в 47-й степени?

Сколько будет 39 в 16-й степени?

Сколько будет 24 в 89-й степени?

Сколько будет 20 в 35-й степени?

Сколько будет 41 в 88-й степени?

Сколько будет 67 в 37-й степени?

Сколько будет 99 в 18-й степени?

Сколько будет 98 в 71-й степени?

Сколько будет 34 в 48-й степени?

Сколько будет 57 в 35-й степени?

Сколько будет 68 в 87-й степени?

Сколько будет 79 в 64-й степени?

Сколько будет 60 в 20-й степени?

Сколько будет 93 в 30-й степени?

Сколько будет 63 в 62-й степени?

Сколько будет 56 в 22-й степени?

Сколько будет 17 в 77-й степени?

Сколько будет 15 в 54-й степени?

Сколько будет 24 в 10-й степени?

Итак, вы хотите знать, сколько будет 24 в 10-й степени? В этой статье мы объясним, как именно выполнить математическую операцию под названием «возведение в степень 24 в степени 10». Это может показаться фантастическим, но мы объясним это без жаргона! Давай сделаем это.

Что такое возведение в степень?

Давайте сначала зафиксируем наши термины, а затем посмотрим, как вычислить, сколько будет 24 в 10-й степени.

Когда мы говорим об возведении в степень, все, что мы на самом деле имеем в виду, это то, что мы умножаем число, которое мы называем основанием (в данном случае 24), само по себе определенное количество раз. Показатель степени — это количество раз, которое нужно умножить на 24, что в данном случае равно 10 раз.

24 в степени 10

Есть несколько способов, как это может быть выражено, и наиболее распространенными способами, которые вы увидите, являются следующие:

• 24 ¹⁰
9) для обозначения показателя степени. Знак вставки полезен в ситуациях, когда вы не хотите или не нуждаетесь в использовании надстрочного индекса.

Итак, мы упомянули, что возведение в степень означает умножение базового числа само на себя для получения показателя степени число раз. Давайте посмотрим на это более наглядно:

24 в 10-й степени = 24 x … x 24 (10 раз)

Итак, каков ответ?

Теперь, когда мы объяснили теорию, стоящую за этим, давайте посчитаем числа и выясним, чему равно 24 в 10-й степени:

24 в степени 10 = 24 ¹⁰ = 63 403 380 965 376

Почему мы вообще используем возведение в степень, такое как 24 ¹⁰ ? Что ж, нам намного проще писать умножения и выполнять математические операции как с большими, так и с маленькими числами, когда вы работаете с числами с большим количеством конечных нулей или большим количеством десятичных знаков.

Надеюсь, эта статья помогла вам понять, как и почему мы используем возведение в степень, и дала вам ответ, который вы изначально искали. Теперь, когда вы знаете, что такое 24 в 10-й степени, вы можете продолжить свой веселый путь.

Не стесняйтесь поделиться этой статьей с другом, если вы считаете, что она поможет ему, или перейдите вниз, чтобы найти еще несколько примеров.

Процитируйте, дайте ссылку или ссылку на эту страницу

Если вы нашли этот контент полезным в своем исследовании, пожалуйста, сделайте нам большую услугу и используйте приведенный ниже инструмент, чтобы убедиться, что вы правильно ссылаетесь на нас, где бы вы его ни использовали. Мы очень ценим вашу поддержку!

• Сколько будет 24 в 10-й степени?

• «Сколько будет 24 в 10-й степени?». VisualFractions.com . По состоянию на 29 сентября 2022 г. http://visualfractions.com/calculator/exponent/what-is-24-to-the-10th-power/.

• «Сколько будет 24 в 10-й степени?». VisualFractions.com , http://visualfractions.com/calculator/exponent/what-is-24-to-the-10th-power/. По состоянию на 29 сентября 2022 г.

• Сколько будет 24 в 10-й степени?. VisualFractions.com. Получено с http://visualfractions.com/calculator/exponent/what-is-24-to-the-10th-power/.

Калькулятор возведения в степень

Хотите найти решение еще одной задачи? Введите число и мощность ниже и нажмите «Рассчитать».

Вычисление возведения в степень

Случайный список примеров возведения в степень

Если вы добрались до этого места, вам должно быть ДЕЙСТВИТЕЛЬНО нравится возведение в степень! Вот несколько случайных вычислений:

Сколько будет 83 в 13-й степени?

Сколько будет 25 в 61-й степени?

Сколько будет 31 в 17-й степени?

Сколько будет 67 в 31-й степени?

Сколько будет 78 в 43-й степени?

Сколько будет 16 в 50-й степени?

Сколько будет 43 в 72-й степени?

Сколько будет 39 в 77-й степени?

Сколько будет 73 в 12-й степени?

Сколько будет 49 в 82-й степени?

Сколько будет 62 в 85-й степени?

Сколько будет 61 в 72-й степени?

Сколько будет 58 в 90-й степени?

Сколько будет 34 в 26-й степени?

Сколько будет 96 в 73-й степени?

Сколько будет 58 в 53-й степени?

Сколько будет 98 в 44-й степени?

Сколько будет 90 в 17-й степени?

Сколько будет 19 в 53-й степени?

Что такое 982 в 3-й степени?

Сколько будет 48 в 25-й степени?

Сколько будет 18 в 39-й степени?

Сколько будет 80 в 41-й степени?

Сколько будет 60 в 91-й степени?

Сколько будет 83 в 39-й степени?

Сколько будет 55 в 79-й степени?

Сколько будет 95 в 58-й степени?

Сколько будет 66 в 93-й степени?

Сколько будет 61 в 49-й степени?

Что такое 543 в 3-й степени?

Сколько будет 21 в 78-й степени?

Сколько будет 92 в 53-й степени?

Сколько будет 22 в 89-й степени?

Сколько будет 14 в 14-й степени?

Сколько будет 65 в 13-й степени?

Сколько будет 98 в 28-й степени?

Сколько будет 45 в 91-й степени?

Сколько будет 16 в 27-й степени?

Сколько 36 к 29сила?

Сколько будет 94 в 19-й степени?

Сколько будет 51 в 24-й степени?

Сколько будет 95 в 48-й степени?

Сколько будет 75 в 89-й степени?

Сколько будет 88 в 91-й степени?

Сколько будет 66 в 28-й степени?

Сколько будет 64 в 34-й степени?

Сколько будет 40 в 57-й степени?

Сколько будет 32 в 85-й степени?

Сколько будет 45 в 71-й степени?

Сколько будет 61 в 7-й степени?

Сколько будет 66 в 63-й степени?

Сколько будет 5 в шестой степени?

Сколько будет 91 в 57-й степени?

Сколько будет 90 в 40-й степени?

Сколько будет 29 в 65-й степени?

Сколько будет 22 в 59-й степени?

Сколько будет 93 в сотой степени?

Сколько будет 33 в 89-й степени?

Сколько будет 3 в 65-й степени?

Сколько будет 36 в 53-й степени?

Сколько будет 81 в 42 степени?

Сколько будет 76 в 87-й степени?

Сколько будет 100 в 65-й степени?

Сколько будет 12 в 30-й степени?

Сколько будет 30 в 96-й степени?

Сколько будет 4 в 87-й степени?

Сколько будет 50 в 42-й степени?

Сколько будет 17 в 53-й степени?

Сколько будет 61 в 42-й степени?

Сколько будет 21 в 77-й степени?

Сколько будет 90 в 62-й степени?

Что такое 404 в 3-й степени?

Сколько будет 52 в 21-й степени?

Сколько будет 81 в 14-й степени?

Сколько будет 74 в 37-й степени?

Сколько будет 41 в 82 степени?

Сколько будет 69 в 37-й степени?

Сколько будет 39 в 27-й степени?

Сколько будет 62 в 8-й степени?

Сколько будет 37 в 4-й степени?

Сколько будет 50 в 10-й степени?

Сколько будет 58 в 46-й степени?

Сколько будет 90 в 65-й степени?

Сколько будет 92 в 81-й степени?

Сколько будет 34 в 30-й степени?

Сколько будет 95 в 5-й степени?

Сколько будет 96 в 56-й степени?

Сколько будет 10 в 72-й степени?

Сколько будет 36 в 11-й степени?

Сколько будет 97 в 21-й степени?

Сколько будет 54 в 77-й степени?

Сколько будет 89 в 87-й степени?

Сколько будет 13 в 8-й степени?

Сколько будет 20 в 93-й степени?

Сколько будет 45 в 32-й степени?

Сколько будет 20 в 47-й степени?

Сколько будет 7 в 84-й степени?

Сколько будет 51 в 87-й степени?

Сколько 9 на 91-я сила?

Сколько будет 6 в 7-й степени?

Сколько будет 33 в 73-й степени?

2.

2: Научное обозначение — Запись больших и малых чисел

1. Последнее обновление

2. Сохранить как PDF

• Идентификатор страницы

  47447

Цели обучения

• Выражение большого или малого числа в экспоненциальном представлении.
• Выполнить арифметические операции и выразить окончательный ответ в экспоненциальной записи

Химики часто работают с очень большими или маленькими числами. Например, для ввода массы атома водорода в граммах в калькулятор потребуется дисплей, по крайней мере, с 24 знаками после запятой. Система под названием научное обозначение 9п \номер \]

, где N больше или равно 1 и меньше 10 (1 ≤ N < 10), а n — положительное или отрицательное целое число (10 ⁰ = 1). Число 10 называется основанием, потому что именно это число возведено в степень \(n\). Хотя базовое число может иметь значения, отличные от 10, базовое число в экспоненциальном представлении всегда равно 10.

Простой способ преобразования чисел в экспоненциальное представление состоит в том, чтобы переместить десятичную точку на столько знаков влево или вправо, сколько необходимо, чтобы получить число от 1 до 10 (N). Тогда величина n определяется следующим образом:

• Если десятичная точка сдвинута влево на n знаков, n положительно.
• Если десятичная точка сдвинута вправо на n позиций, n отрицательно.

Еще один способ запомнить это — признать, что по мере уменьшения числа N показатель степени увеличивается, и наоборот. Применение этого правила показано в примере \(\PageIndex{1}\).

Пример \(\PageIndex{1}\): Выражение чисел в экспоненциальном представлении

Преобразование каждого числа в экспоненциальное представление.

1. 637,8
2. 0,0479
3. 7,86
4. 12 378
5. 0,00032
6. 61.06700
7. 2002.080
8. 0,01020

Решения примера 2.2.1

	Пояснение	Ответить
и	Чтобы преобразовать 637,8 в число от 1 до 10, мы переместим десятичную точку на два знака влево: 637,8 9{−2}\)

Сложение и вычитание

Прежде чем числа, выраженные в экспоненциальном представлении, можно будет складывать или вычитать, их необходимо преобразовать в форму, в которой все показатели степени имеют одинаковое значение. Затем над значениями N выполняется соответствующая операция. Пример \(\PageIndex{2}\) иллюстрирует, как это сделать.

Пример \(\PageIndex{2}\): Выражение сумм и разностей в экспоненциальном представлении

Выполните соответствующую операцию, а затем запишите ответ в экспоненциальном представлении. 9{−3}\)

Умножение и деление

При умножении чисел, выраженных в экспоненциальном представлении, мы умножаем значения \(N\) и складываем значения \(n\). И наоборот, при делении мы делим \(N\) делимого (число, которое делим) на \(N\) делимого (число, на которое мы делим), а затем вычитаем n делителя из n числа. дивиденд. В отличие от сложения и вычитания, показатели степени не обязательно должны быть одинаковыми при умножении и делении. Примеры задач на умножение и деление показаны в примере \(\PageIndex{3}\). 9{-31}\)

---

ПОД ЛИЦЕНЗИЕЙ

1. Наверх
• Была ли эта статья полезной?

1. Тип изделия

   Раздел или страница

   Лицензия

   СК-12

   Показать страницу TOC

   нет на странице

2. Теги

   1. автор @ Генри Агнью
   2. автор@Мариса Альвиар-Агнью
   3. научное обозначение
   4. источник@https://www. 4 $ , в dCode есть инструмент для этого: 9(-3) = 0,001 (3 нуля)

      Каков список степеней числа 10?

      Таблица префиксов для Powers 10 из Международной системы блока (ISU):

      G460664 G

      —	ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ	ПРЕДИФИКС	Значение	. 24	Yotta	Y	1000000000000000000000000
      10 21 67	Z	1000000000000000000000
      10 18	Exa	E	1000000000000000000
      10 15	Peta	P	1000000000000000
      10 12	Тера	Т	1000000000000	одна тысяча миллиардов
      10 9	1000000000	one billion
      10 6	Mega	M	1000000	one million
      10 3	kilo	k	1000	one thousand
      10 2	hecto	h	100	one hundred
      10 1	deca	da	10	ten
      10 0			1	one
      10 -1	deci	d	0. 1	one tenth
      10 -2	centi	c	0.01	one hundredth
      10 -3	milli	m	0.001	one thousandth
      10 -6	micro	µ	0.000001	one millionth
      10 -9	nano	n	0.000000001	one billionth
      10 — 12	pico	p	0.000000000001
      10 -15	femto	f	0.000000000000001
      10 -18	atto	a	0.000000000000000001
      10 -21	zepto	z	0.000000000000000000001
      10 -24	yocto	y	0. 000000000000000000000001

      Сообщение можно закодировать:

      4 = 10000 $

      Исходный код

      dCode сохраняет право собственности на исходный код «Powers of 10». За исключением явной лицензии с открытым исходным кодом (указано Creative Commons/бесплатно), алгоритма «Силы 10», апплета или фрагмента (преобразователь, решатель, шифрование/дешифрование, кодирование/декодирование, шифрование/дешифрование, транслятор) или «Силы 10». 10″ функций (вычисление, преобразование, решение, расшифровка/шифрование, расшифровка/шифрование, декодирование/кодирование, перевод), написанных на любом информационном языке (Python, Java, PHP, C#, Javascript, Matlab и т. д.) и загрузка всех данных, Скрипт или доступ к API для «Powers of 10» не являются общедоступными, то же самое для автономного использования на ПК, мобильных устройствах, планшетах, iPhone или в приложениях для Android!
      Напоминание: dCode можно использовать бесплатно.

      Цитировать dCode

      Копирование и вставка страницы «Степени 10» или любых ее результатов разрешено, если вы цитируете dCode!
      Цитировать как источник (библиографию):
      Powers of 10 на dCode. fr [онлайн-сайт], получено 29 сентября 2022 г., https://www.dcode.fr/powers-of-10

      Сводка

      • Конвертер экспоненциальной записи
      • Конвертер степени 10
      • Что такое степень 10? (Определение)
      • Каков список степеней числа 10?
      • Какими буквами обозначаются степени числа 10?
      • Что такое префикс myria-?

      Similar pages

      • Scientific Notation
      • Place Values ​​
      • Inequality Chained Notation
      • Number in Letters
      • Weighted Mean of Numbers
      • Conway Sequence
      • Electron Configuration of Atoms
      • DCODE’S TOOLS LIST

      Support

      • Paypal
      • Patreon
      • Подробнее

       

      Форум/Справка

      Ключевые слова конвертер, экспонента, метр, имя, конвертация, международный, система

      Ссылки

      
      

      ▲

      Степени числа 10

      Степени числа 10
      Следующая: Научное обозначение Дополнение: ES 10 Дополнение Раздаточный материал 1 Предыдущий: ES 10 Дополнительный раздаточный материал 1

      Десятичная система, основанная на числе 10, является используемой системой счисления. больше всего в мире. Другие системы счисления, с которыми вы знакомы, являются двоичными. числа, которые основаны на нуле и 1 и используются в компьютерах, и время, который делится (в основном) на единицы, кратные 60 — есть Например, 60 секунд в минуте и 60 минут в часе. Поскольку десятичная система и степени 10 настолько важны в науке, что я немного расскажу о них здесь.

      • 1.1 Что такое 10 ^х ?
      • 1.2 Умножение и деление степеней 10
      • 1.3 Что насчет «журналов»?
      • 1.4 Делаем все это на своем калькуляторе

      ---

      1.1 Что такое 10

      ^x ?

      Не паникуйте по поводу фразы «степени 10» — вы уже привыкли использовать их, даже если вы не знаете об этом. Быстро — сколько 10 × 10? 100, из курс. А что такое 10 × 1/10? Это 1. Это простые примеры, чтобы показать вы, что вы уже знаете, как это работает.

      Степени десяти записываются как 10 ^х , где x — это мощность, о которой я говорю, и называется «экспонента». 10 ^x означает «10 × 10, x » раз.» 10 ^-x означает «1/10 × 1/10, x раз.» В математике, а не в словах, это выглядит так

      Вот пара примеров, чтобы было немного понятнее:

      Таблица 1 перечисляет числа как в общей нотации, так и в математической нотации. Некоторые степени десяти часто используются в науке и имеют специальные «префиксы», которые перечислены также. Кроме того, некоторым степеням числа десять были даны имена, некоторые из которых не знакомые вам сомнения; Я внес имена в таблицу.

      Если вы посмотрите на Таблицу 1, вы можете заметить кое-что полезное: показатель степени для каждой записи в таблице равен равно количеству нулей в соответствующем числе, записанном «нормально». Это позволяет легко запомнить, что представляет собой данная степень числа десять, когда она написана на обычный способ. Вы также можете понять, почему ученые и инженеры предпочитают писать такие вещи, как 10 ²⁰ , вместо того, чтобы записывать 1 с последующими 20 нулями (100 000 000 000 000 000 000) — короче. Мы еще поговорим о научной стенографии позже, когда мы говорим о научное обозначение .

      «Префикс» в пятой колонке в Таблица 1 используется как сокращение, когда речь идет о количестве вещей. Например, память компьютера обычно измеряется в мегабайтах или миллионах байтов, а память на жестком диске компьютера теперь часто измеряется гигабайтами или миллиардами байт. Кроме того, вы можете получить рецепт на лекарство от простуды, которое, скажем, 20 миллиграммов какого-то наркотика. Это сокращенный способ сказать 20 тысячных грамма.

      Таблица 1: Числа и степени 10

      Наверх

      1.2 Умножение и деление степеней 10

      Возможно, вы не уверены, что полезно иметь возможность записывать числа в степени десяти. Что ж, степени десяти полезны и при выполнении математических операций. Скажем, я спрашиваю вас: «Сколько будет 10 раз по 1000?». сделка — это всего 10000. Но что, если я спрошу вас: «Сколько будет в триллион раз один квадриллион?

      Оказывается, умножать действительно большие числа легко со степенями 10. Все, что вам нужно сделать, это сложить показатели, и все готово. Давайте использовать пример, который я только что дал вам. Сколько будет один триллион умножить на один квадриллион? Во-первых, используя Таблицу 1, вы можете увидеть один триллион 10 ¹² , и один квадриллион 10 ¹⁵ . Итак, ответ 10 ²⁷ . что является действительно большим числом — и вы можете увидеть это почти сразу, без нужен калькулятор или лист бумаги, чтобы сделать это от руки. Вот еще несколько Примеры:

      Деление работает аналогично, за исключением того, что вы вычитаете показателей степени. Сколько будет один триллион, разделенный на один квадриллион? Ну, это 10 ¹² ÷ 10 ¹⁵ , так что ответ 10 ^-3 , или одна тысячная. Здесь еще несколько примеров:

      Опять же, хотя это может показаться бесполезным для небольших чисел, представьте деление один триллион триллионов триллионов, то есть 10 ³⁶ , на один миллиард миллиардов миллиардов, что 10 ¹⁸ , от руки. Это займет у вас некоторое время. (Кстати, ответ 10 ¹⁸ .)

      Наверх

      1.3 Что насчет «журналов»?

      Вам может быть интересно, есть ли противоположность степеням числа 10; что-нибудь как деление противоположно умножению или вычитанию напротив добавления. Оказывается, есть как раз такая штука: логарифмы, или «журналы». Раньше логи были очень важны для умножение и деление, и все время использовались при выполнении арифметических действий с использованием логарифмических линеек. Теперь, когда ручные калькуляторы стали обычным явлением, использование логарифмов для базовых расчетов исчезает, но все еще может быть полезным. И хотя использование логарифмов для простых арифметических операций встречается редко, есть и другие использует логарифмы во многих областях науки, и мы можем увидеть некоторые из этих использует позже в классе.

      Логарифм (логарифм) числа, записанного в виде степени десяти, вычислить несложно. Это просто экспонента. Так, например, журнал 10 ³ is 3. Журнал 10 ^-2 это всего лишь -2. И поменять это вокруг также легко: если я скажу вам, что логарифм некоторого числа равен 6, все, что вам нужно сделать, это сказать номер 10 ⁶ или один миллион. Еще несколько примеров:

      Где бревна действительно полезны, так это в выполнении умножения и деления числа. Из предыдущего раздела вы знаете, что для умножения чисел, которые являются степенями десяти, вы добавляете показатели степени, и чтобы разделить такие числа, вы вычесть показатели. Ну, так как логарифм числа, который является степенью 10 — это всего лишь показатель степени этой степени, чтобы выполнить умножение, вы просто прибавляете журналы. Чтобы сделать деление, просто вычтите бревна. Пример:

      Вы могли видеть ответ из раздела 1.2, но вы можете видеть, как легко это сделать с помощью журналов. А так, наверное, можно понять, почему еще до появления мощных компьютеров логарифмы усложняли вычисления проще. Как я уже сказал, мало кто так умножает. больше, но это можно сделать.

      Наверх

      1.4 Делаем все это на своем калькуляторе

      Если у вас есть простой научный калькулятор, на нем будет кнопка что-то похожее на «10 ^х ». Это кнопка для возведения в степень числа 10. Вы просто вводите число, скажем, 5, и нажмите кнопку «10 ^x », и число вы получите обратно будет 10 ⁵ или 100 000. В некоторых случаях, если вы введете большое число, например 50, и нажмете 10 ^x , вы не увидите последующую цифру 1 50 нулей, но что-то похожее на «1 E 50» или «1 EE 50». Не паника — это просто версия вашего калькулятора научного обозначения , о которых мы поговорим в следующем разделе.

      Также на научных калькуляторах вы найдете кнопку для ведения журналов — это обычно пишется как «журнал» и часто находится очень близко к кнопке для выполнения 10 ^x . Вы просто вводите число, скажем, 1 000 000, и нажимаете кнопку «журнал», и вы получите журнал миллиона, который равен 6.

      ---

      Вернуться к началу

      
      Вернуться к содержанию Содержание
      Вернуться на страницу раздаточных материалов
      Вернуться на домашнюю страницу ES 10
      Грег Андерсон
      [email protected]
      Вт, 6 января 16:39:23 PST 1998 г.

      Научное обозначение и значащие цифры

      Научное обозначение и значащие цифры Заметки о научных обозначениях и значащих цифрах, подготовленные доктором Мазингейлом, химический факультет колледжа Ле Мойн.

      Научное обозначение

      Все числа, независимо от величины, могут быть выражены в виде:

      Н х 10 ^Н

      куда
      • N — целое или десятичное число от 1 до 10.
      • n — положительное или отрицательное целое число.
      При записи в стандартной форме должна быть одна цифра, и только одна цифра слева от десятичной точки в числе N.
      • стандарт: 1,23×10 ⁶
      • нестандарт: 123×10 ⁴

      Положительные показатели

      36 600
      1. число больше 1
         показатель степени 10 — положительное целое число
      2. значение показателя степени
         количество знаков десятичная точка должна быть перемещена, чтобы запись была в стандартной форме
      3. 36 600 x 10 ⁰
         Для каждого разряда десятичная точка перемещается влево, прибавляя 1 к исходному показателю степени.

      3,66 х 10 ⁴

      Отрицательные показатели

      0,00563
      1. число меньше 1
         показатель степени 10 является положительным целым числом
      2. значение показателя степени
         количество знаков десятичная точка должна быть перемещена так, чтобы запись была в стандартной форме
      3. 0,00563 х 10 ⁰
         Для каждого разряда десятичная точка перемещается вправо, вычитается 1 из исходного показателя степени

      5,63 х 10 ^-3

      Экспоненциальное представление: умножение

      При умножении чисел, записанных в экспоненциальной записи:
      1. Умножение цифр обычным способом.
      2. Получить показатель степени в произведении путем сложения показателей степени умножения на множители.
      3. При необходимости отрегулируйте показатель степени, чтобы оставить только одну цифру слева от десятичной точки.

      (1,25×10 ⁵ ) x (4,0×10 ^-2 ) = (1,25×4,0) x 10 ^5+(-2) = 5,0×10 ³

      Экспоненциальное представление: Деление

      При делении чисел, записанных в экспоненциальной записи:
      1. Разделите числовые члены обычным способом.
      2. Получить показатель степени в частном, вычитая показатель степени делителя из показателя степени делимого.
      3. При необходимости отрегулируйте показатель степени, чтобы оставить только одну цифру слева от десятичной точки.

      (7,5×10 ⁶ ) / (3,0×10 ^-2 ) = (7,5/3,0) x 10 ^6-(-2) = 2,5×10 ⁸
      дивиденд     делитель

      Выражение неопределенности (воспроизводимости) измеренных величин с помощью значащих цифр

      14,62 мл: предполагаемая точность +/- 0,01 мл

      В этой измеренной величине значащими цифрами являются те цифры, которые точно известны (а именно 1, 4 и 6; эти цифры известны с высокой степенью достоверности ) плюс последняя цифра (2), которая оценивается или приблизительно равна .

      Указания по подсчету значащих цифр

      1. Числа всегда считаются значащими
         1. все ненулевые цифры
         2. нулей между ненулевыми цифрами
         3. в числах, содержащих десятичную точку, все нули пишутся справа от крайней правой цифры, отличной от нуля

         300,16 , 1,0200 и 1000,0 содержат 5 значащих цифр.

      2. Числа, которые НИКОГДА не являются значащими
         Нули, написанные слева от самой левой ненулевой цифры (они просто указывают на размещение десятичной точки)

         0,00416 и 0,00000100 оба содержат три значащие цифры

      3. Нули в конце в числах, не содержащих десятичную точку
         • Нули, идущие справа от самой правой ненулевой цифры, могут быть значащими или незначащими
           Например, число 100 может иметь один знак. инжир. (100), два знака. инжир (100), или три знака. инжир (100)
         • Устранить двусмысленность путем выражения числа с использованием экспоненциальной записи
           100 выражается как:
           • 1 знак. инжир. (1×10 ² )
           • 2 сигн. инжир. (1,0×10 ² )
           • 3 сигн. инжир. (1,00×10 ² )
      4. Точные цифры
      5. Числа, полученные путем определения или счета
         1. Числа считаются «бесконечно точными» (не подвержены ошибкам измерения)
         Точные числа не влияют на точность, выраженную в числовом расчете.
         

         12 дюймов = 1 фут	1 литр равен 1 000 000 мл
         1 час. = 3600 сек.	42 ученика зачислены в класс

      Значащие цифры: умножение и деление

      Результат этих операций будет содержать то же число значащих цифр , что и количество в расчете, имеющее наименьшее число значащих цифр.

      	0,942 атм x 23,482 л
      n =	——————————————————— — =	0,864826127 моль =	0,865 моль
      	0,08205 л атм/моль K x 311,73 K		округлить до 3 знаков. инжир.

      Значащие цифры: сложение и вычитание

      Результат должен быть выражен с тем же количеством знаков после запятой (т. е. с той же абсолютной неопределенностью), что и величина, несущая наименьшее число 9.0604 десятичных разряда (т.

      No related posts.